Et si la bienveillance au travail faisait du bien! On ne se le cachera pas, le monde du travail s’est métamorphosé. Qu’on parle de restructurations, de fusions d’entreprises et de réorganisations administratives, tout cela démonte les mouvements amorcés pour optimiser. Se démarquer dans la masse force à mousser la performance et

Se sentir bien pour réussir en entreprise. Réussir en entreprise n’est pas uniquement  une question de compétences. L’aspect psychologique et votre façon de considérer le travail importent énormément. C’est pourquoi des notions comme l’optimisme, la joie de vivre, l’entraide, l’empathie et le bonheur au quotidien favorisent le succès au travail et participent à la prospérité d’une

La motivation de chaque membre d'une équipe représente un enjeu crucial. Et oui, il est contreproductif d'imaginer que le bien-être au travail n'est pas primordial. Pourquoi développer et nourrir la cohésion de son équipe ? La motivation de chaque membre d'une équipe représente un enjeu crucial. Et oui, il est contreproductif d'imaginer